От приема на работу до увольнения (оформление документов в соответствии с новым Трудовым кодексом)
 |
|
Содержание:
Деловая переписка/Geshaftsbriefe
Описание:
Пособие посвящено важной стороне деятельности кадровых служб организаций, связанной с отбором, приемом на работу, трудовыми отношениями работодателя и работника в период работы в организации, прекращением действия трудового договора (увольнением работника). В пособии приведен комплекс необходимой по каждой из названных процедур организационно-распорядительной и учетной кадровой документации, оформленной в соответствии с действующими нормативными актами. Книга ориентирована на руководителей всех уровней управления, управленческий персонал организаций малого и среднего бизнеса. Может быть также использована слушателями школ бизнеса, студентами экономических вузов при изучении таких дисциплин, как "Управление персоналом организаций и предприятий", "Документационное обеспечение управления", "Трудовое право".Похожие книги
 | Линейные и броненосные корабли. Канонерские лодки Автор: С. С. Бережной Год: 1997 |
 | Душа бизнеса. Современная этика предпринимательства Автор: Майкл Томс Год: 2010 |
 | Как загубить собственный бизнес. Вредные советы российским предпринимателям (аудиокнига MP3) Автор: Константин Бакшт Год: 2008 |
 | Управление персоналом. Настольная книга менеджера Автор: Ларри Стаут Год: 2005 |
| Инструменты развития бизнеса: тренинг и консалтинг Автор: Кроль, Е. Пуртова Год: 2001 |
| Руководство по оценке стоимости бизнеса Автор: Джей Фишмен, Шэннон Пратт, Клиффорд Гриффит, Кейт Уилсон. Российское издание под редакцией В.М. Рутгайзера Год: 2000 |